ハローワーク佐賀県の求人情報
2025/10/22更新
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《求人番号》41060-03237651
【事業所名】株式会社 梶原工建
【本社所在地】〒849-1425
佐賀県嬉野市塩田町大字五町田甲１６７７番地３
【職種】 コンクリート２次製品運搬
【職務内容】
仕事内容◎建築現場への２次製品搬入
・型枠材料運搬
・資材現場片付け
※変更範囲：変更なし
＊就業エリア：県内全域及び長崎・福岡
【ミドルシニア（３５歳以上６０歳未満）歓迎求人】
【就労場所】
佐賀県嬉野市塩田町大字五町田甲１６７７番地３
(〒849-1425)
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【この求人の過去を分析】
この事業所は2015年1月以降に佐賀県でハローワーク・インターネットサービス求人を出していない様です。
その事は退職率の低さなどの良い事を示唆するものである可能性があります。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は100点です。
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《求人番号》41040-04185751
【事業所名】秀栄堂
【本社所在地】〒849-4161
佐賀県西松浦郡有田町蔵宿丙２７５９−１
【職種】 一般事務、接客・販売（パート）
【職務内容】
仕事内容○一般事務
（売上帳、仕入帳、経費帳の記帳）
（納品書、請求書などの整理 他）
○店内での販売・接客
○商品の検品、荷造り、包装、発送
＊パソコン入力あり
＊その他、店内及び事務所の清掃
【業務の変更範囲：変更なし】
【就労場所】
佐賀県西松浦郡有田町蔵宿丙２７５９−１
(〒849-4161)
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【この求人の過去を分析】
この事業所は2015年1月以降に佐賀県でハローワーク・インターネットサービス求人を出していない様です。
その事は退職率の低さなどの良い事を示唆するものである可能性があります。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は100点です。
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《求人番号》41020-04842151
【事業所名】株式会社まいづる百貨店
【本社所在地】〒847-0034
佐賀県唐津市中原２９０５番地５
【職種】 食品担当（まいづる９呼子店）
【職務内容】
仕事内容＊食品部門において、商品の発注・陳列・管理に従事して
いただきます。
※面接には、ハローワークの紹介状が必要です。
業務内容の変更範囲：変更なし
【就労場所】
佐賀県唐津市呼子町殿ノ浦９８４−９
まいづる９呼子店
(〒847-0304)
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【この求人の過去を分析】
★この事業所は2015年1月以降で見ると『佐賀県』で1056回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『佐賀県唐津市呼子町殿ノ浦９８４−９ まいづる９呼子店 (〒847-0304)で≪食品担当（まいづる９呼子店）≫』の求人を出していないようです。
※過去１週間を見ると以下のような求人も同時期に出されています。
『佐賀県唐津市呼子町殿ノ浦９８４−９ まいづる９呼子店 〒８４７−０３０４ で 惣菜担当（まいづる９呼子店） で 1名』
『佐賀県唐津市中原２９０５番地５ 〒８４７−００３４ で 店舗設備管理スタッフ で 1名』
※2015/09/30の求人に従業員数は570人と記されていますが、今回の求人には608人と記されています。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は66点です。
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《求人番号》41010-14857651
【事業所名】清和医院
【職種】 看護師（パート） 看護士 看護婦
【職務内容】
仕事内容◎看護業務、内視鏡介助、内視鏡機器洗浄、消毒など
※必要に応じて、受付業務や電話対応、会計業務、電子カルテ入力
補助、クリニック内の簡単な作業などを行って頂く事があります。
［変更範囲：変更なし］
《応募にはハローワークの紹介状が必要です》
【オンライン自主応募の方は紹介状不要】
【就労場所】
佐賀県佐賀市大和町大字久池井２５５２−１
バス停 清和医院前から徒歩１分
(〒840-0202)
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【この求人の過去を分析】
この事業所は2015年1月以降に佐賀県でハローワーク・インターネットサービス求人を出していない様です。
その事は退職率の低さなどの良い事を示唆するものである可能性があります。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は100点です。
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《求人番号》41010-14832951
【事業所名】山口産業 株式会社
【本社所在地】〒846-0031
佐賀県多久市多久町３５５５番地１２０
【職種】 テントメーカーの調達業務（本社）
【職務内容】
仕事内容【調達】
・取引先への発注・納期確認などの購買業務
・パソコンを使用したデータ入力・書類作成
・電話対応や社内外との連絡調整
明るく元気に対応できる方、
周囲と協力して仕事に取り組める方を歓迎します。
［変更範囲：変更なし］
＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞
【オンライン自主応募の方は紹介状不要】
【就労場所】
佐賀県多久市多久町３５５５−１２０
(〒846-0031)
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【この求人の過去を分析】
★この事業所は2015年1月以降で見ると『佐賀県』で8回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『佐賀県多久市多久町３５５５−１２０ (〒846-0031)で≪テントメーカーの調達業務（本社）≫』の求人を出していないようです。
※2016/02/21の求人に従業員数は53人と記されていますが、今回の求人には146人と記されています。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は100点です。
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《求人番号》41010-14813751
【事業所名】株式会社 スリーエス 佐賀営業所
【本社所在地】〒840-0804
佐賀県佐賀市神野東２−２−１ フルカワビル３Ｆ
【職種】 請：吉野ヶ里町）田中電子工業株式会社施設警備＊アルバイト
【職務内容】
仕事内容神埼郡吉野ヶ里町の大手電子部品メーカー
「田中電子工業株式会社」での勤務です。
◎研修で丁寧に指導します。未経験の方も安心して応募ください。
◎アルバイトとして週１〜２回の勤務です。
◎社会保険完備の働き方も相談可能（週４日程度）
○工場を訪問される車両および来訪者の受付とご案内、出入管理
○工場内の巡回と防災・安全管理
〇モニター監視業務
○事故や災害が発生した際の通報など一次対応
〇長く続けていただけるお仕事です。
【変更範囲：なし】《応募にはハローワークの紹介状が必要です》
【就労場所】
佐賀県神埼郡吉野ヶ里町吉田２３０３−１５
田中電子工業株式会社
(〒842-0031)
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【この求人の過去を分析】
★この事業所は2015年1月以降で見ると『佐賀県』で227回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『佐賀県神埼郡吉野ヶ里町吉田２３０３−１５ 田中電子工業株式会社 (〒842-0031)で≪請：吉野ヶ里町）田中電子工業株式会社施設警備＊アルバイト≫』の求人を3回出しています。
※2017/12/28の求人に従業員数は3000人と記されていますが、今回の求人には3023人と記されています。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は74点です。
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《求人番号》41010-14795051
【事業所名】株式会社 リアン
【本社所在地】〒845-0033
佐賀県小城市三日月町樋口９２２番地１
【職種】 介護業務（はるの木南佐賀館）パート【副業可】
【職務内容】
仕事内容◎有料老人ホームはるの木南佐賀館の利用者様への介護業務全 般
・介護業務：食事、排泄、入浴介助 等
＊就業時間、日数は相談可能です。
＊通常規模事業所 ：居室３２部屋（現在入居者３０名）
デイサービス定員：３０名様
【変更範囲：変更なし】
＜応募にはハローワーク紹介状が必要です＞
【就労場所】
佐賀県佐賀市南佐賀１丁目２１−８
有料老人ホームはるの木佐賀南館
(〒840-0016)
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【この求人の過去を分析】
★この事業所は2015年1月以降で見ると『佐賀県』で55回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『佐賀県佐賀市南佐賀１丁目２１−８ 有料老人ホームはるの木佐賀南館 (〒840-0016)で≪介護業務（はるの木南佐賀館）パート【副業可】
≫』の求人を10回出しています。
※2020/02/27の求人に従業員数は30人と記されていますが、今回の求人には30人と記されています。
上記の求人活動にもかかわらず従業員数が増えていない事は注意が必要でしょう。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は29点です。
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《求人番号》40010-65524051
【事業所名】株式会社 トライアングル
【本社所在地】〒810-0001
福岡県福岡市中央区天神３−１０−３２ ロゼ天神２階
【職種】 管理業務（正）
【職務内容】
仕事内容番重管理をしていただきます！食品業界で広く使われれる薄型で積
み重ねができる運搬用機のことです。主にパンや弁当、食材などを
入れて移動させたり一時的に保管したりする際に使用されます。
番重洗浄はもちろん、シフトの作成、人員調整、欠勤対応、番重枚
数管理、企業様との調整を管理職業務として、行っていただきます
のでやりがい間違いなしの仕事内容です☆彡
変更範囲：変更なし
【就労場所】
佐賀県鳥栖市田代外町７０１
「鳥栖請負現場」
(〒841-0016)
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【この求人の過去を分析】
★この事業所は2015年1月以降で見ると『佐賀県』で15回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『佐賀県鳥栖市田代外町７０１ 「鳥栖請負現場」 (〒841-0016)で≪管理業務（正）≫』の求人を出していないようです。
※2020/07/16の求人に従業員数は300人と記されていますが、今回の求人には300人と記されています。
上記の求人活動にもかかわらず従業員数が増えていない事は注意が必要でしょう。
過去求人の頻度や従業員数の推移等から機械的に算出したこの求人の点数は100点です。
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